L'approche Palo Alto

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Une approche active,
fondée sur l’observation participante.

C’est une approche active, fondée sur l’observation participante, concrète, interactionnelle et actuelle du contexte en vue de la résolution de problèmes.

C’est l’approche systémique, interactionnelle, stratégique de l’école de Palo Alto.

Des objectifs
pragmatiques

L’accompagnement professionnel individuel est orienté sur des objectifs pragmatiques.

Il s’installe dans une démarche d’accompagnement du changement et s’appuie sur les éléments suivants :

La compréhension du changement souhaité, notamment lors des échanges tripartites avec le management,
Une lecture systémique des aspects interactionnels,
Une dynamique basée sur l’intelligence émotionnelle,
L’élaboration d’une stratégie pour le changement,
La mise en œuvre par étapes d’actions visant à un changement concret et opérationnel,
La consolidation des apprentissages.

L'approche Palo Alto

Une approche active, fondée sur l’observation participante.

C’est l’approche systémique, interactionnelle, stratégique de l’école de Palo Alto.

Des objectifs pragmatiques

L’accompagnement professionnel individuel est orienté sur des objectifs pragmatiques.

Une approche active,
fondée sur l’observation participante.

Des objectifs
pragmatiques